REF : 30-25
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 22/06/2025
DATE DE PRISE DE FONCTIONS : SEPTEMBRE 2025
CONTRAT : CDI temps plein
LIEU DE TRAVAIL : Limoges
DIFFUSION : Interne/Externe

PRESENTATION DE LA CARSAT

La Caisse d'Assurance Retraite et de Santé au Travail du Centre Ouest est une entreprise privée
chargée d'une mission de service public dont le siège social se situe à Limoges. Acteur économique
important des régions Limousin et Poitou-Charentes, la CARSAT Centre Ouest emploie 760 salariés
répartis dans 7 départements. Ses missions sont l’accompagnement de ses publics dans trois grands
domaines :
• la Retraite,
• l'Action Sanitaire et Sociale,
• les Risques Professionnels.

Entreprise dynamique et innovante résolument orientée vers la relation client et le conseil, la CARSAT
met au cœur de ses activités les valeurs de la Sécurité Sociale : Solidarité, égalité d'accès et service.

En tant qu’employeur socialement responsable, la CARSAT Centre ouest s’engage dans une politique
active en matière de diversité et d’inclusion : seules les compétences et les motivations comptent.
Tous les talents nous intéressent !
Nous attachons une importance particulière à l’intégration et au maintien dans l’emploi des personnes
en situation de handicap.
Pour en savoir plus : https://www.carsat-centreouest.fr/home/nous-connaitre.html

La Direction de l’Assurance des Risques professionnels et ses équipes interviennent au plus près des entreprises pour prévenir les risques et gérer la tarification. Elle a pour missions principales la
promotion de la prévention des risques professionnels et l’amélioration des conditions de travail des
salariés.

MISSION :
Au sein de cette Direction, rattaché à un ingénieur conseil, vous contribuerez à la mise en oeuvre de la politique de formation initiale et continue en matière de prévention des risques professionnels.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Formation initiale
- Vous suivrez et animerez les conventions de partenariat signées avec les académies de Poitiers et
de Limoges pour la mise en œuvre de projets innovants pour sensibiliser les apprentis à la prévention
des risques professionnels.
- Vous ferez la promotion de modules d’enseignements à la santé et sécurité au travail auprès
d’établissements de l’enseignement supérieur (écoles d’ingénieurs et écoles de management) visant
à développer les compétences en prévention des risques professionnels pour les futurs managers.
Formation continue
- Vous concevrez et mettrez à jour des déroulés pédagogiques et des ressources pédagogiques pour
nos formations directes notamment auprès de dirigeants d’entreprises.
- Vous animerez une partie de nos sessions de formation et accompagnerez vos collègues pour
l’appropriation des déroulés et outils pédagogiques.
Autres activités
- Vous participerez à des groupes de travail internes selon vos champs de compétences.
- Vous pourrez être amené(e) à accompagner des entreprises ciblées par nos programmes de
prévention (par exemple, réalisation et formalisation d’enquêtes à la suite d’accidents du travail
graves ou mortels et préconisation de mesures de prévention)
- Vous réaliserez et formaliserez des enquêtes à la suite d’accidents du travail graves ou mortels

SITUATION DE TRAVAIL :
Résidence Administrative à Limoges (87).
Prévoir des déplacements fréquents sur tout le territoire couvert par la Carsat Centre Ouest.

REMUNERATION ET AVANTAGES :
Niveau 7 ou 8 selon expérience de la grille du personnel administratif
40,5 ou 44,7 KE brut annuel (soit 2891.57 € ou 3195.94 € mensuels sur 14 mois)
Avantages : Statut cadre, Intéressement, Complémentaire santé et prévoyance, Compte Épargne
Temps, Plan Épargne Retraite Collectif, RTT (jusqu’à 20 jours par an selon l’horaire hebdomadaire de
travail), horaires variables, Bénéfice des oeuvres sociales du CSE, télétravail (pouvant aller de 1 à 3
jours hors période de formation), gratification annuelle, prime de vacances (sous conditions de
présence), parking et chèques.

Les déplacements professionnels pendant la formation pour l’agrément et en emploi sont pris en charge.

Poste CDI à pourvoir à compter du 1er septembre 2025, prise de poste possible jusqu’au 22
septembre 2025.

Titulaire obligatoirement d'un diplôme Bac+2 ou plus de filières scientifiques ou technologiques
(BTS, DUT, licence professionnelle…), vous justifiez impérativement d'une expérience minimum de
5 ans dans le secteur de l'industrie, du BTP ou du commerce et des services.
Au travers de votre parcours, vous aurez acquis une expérience opérationnelle de terrain significative
avec notamment la connaissance concrète d'une ou plusieurs entreprises (organisation, acteurs,
contraintes, enjeux liés à la santé au travail, etc.) et de leur environnement économique et social.

La prise de fonction est subordonnée à l'obtention d'un agrément, à l'issue d'une formation de 10 mois
en tiers temps à l’École Nationale Supérieure de Sécurité Sociale (EN3S à Saint Etienne), à l'Institut
National de Recherche et Sécurité (INRS à Nancy) et à la CARSAT Centre-Ouest (Limoges).

Permis de conduire B obligatoire. Déplacements quotidiens à prévoir.

COMPETENCES PRINCIPALES
- Prise de parole en public.
- Capacité à développer des supports pédagogiques dans les formats adaptés aux besoins des
publics ciblés.
- Connaissance des techniques d’animation de groupes de travail.
- Agilité dans l’utilisation des outils numériques de formation.
- Synthétique et rigoureux(se), vous disposez d'une aisance relationnelle et vous avez de bonnes
aptitudes rédactionnelles.
- Mise en œuvre de techniques en prévention des risques professionnels, à minima évaluation des
risques et analyse de l’accident du travail

CANDIDATURES et RENSEIGNEMENTS
Adresser obligatoirement un CV et une lettre de motivation via le lien :
https://recrutement.carsat-centreouest.fr
Seules les candidatures reçues sur cette plate-forme sont recevables.
Pour les postulants internes : Tempo / Mon espace RH / Appels à candidatures
La procédure de recrutement peut comprendre, pour les personnes sélectionnées, un entretien avec un
jury, une mise en situation professionnelle, des tests psycho techniques.